很多有經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)管理者在演講的時(shí)候都會(huì)說到企業(yè)文化的重要性，“創(chuàng)新品管、質(zhì)量生活”一直是我們蝶繡企業(yè)的生存之本，對(duì)大多數(shù)發(fā)展中的中小墻布企業(yè)而言，奢談企業(yè)文化對(duì)企業(yè)沒有任何裨益，企業(yè)文化急需走下神壇，文化不應(yīng)成為企業(yè)員工的朝拜物，而應(yīng)成為員工的每天都在踐行的行為習(xí)慣。對(duì)企業(yè)文化的一種定義就是企業(yè)文化，是企業(yè)全體員工想事情和做事情的行為習(xí)慣。

　　一、客戶的滿意度

　　企業(yè)之所以能生存是因?yàn)橛蓄櫩偷拇嬖冢髽I(yè)生存和發(fā)展的根本是不斷地創(chuàng)造顧客和滿足顧客?，F(xiàn)代企業(yè)組織和架構(gòu)下，企業(yè)發(fā)展越大，人員越多，組織機(jī)構(gòu)越龐大，某些經(jīng)營問題就突顯出來。相對(duì)蝶繡刺繡墻布來說，專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、高質(zhì)量的生產(chǎn)線一直深化著每一位企業(yè)員工，所以企業(yè)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)就是要營造顧客第一、顧客滿意的企業(yè)文化。要讓員工時(shí)刻牢記顧客想什么，顧客需要什么，如何達(dá)成和超越顧客的期望等。

　　二、速度之爭(zhēng)

　　大多數(shù)中小墻布企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中都處在相對(duì)弱勢(shì)的地位，都與大型企業(yè)有較大的距離和差距。要想成為一流的品牌和企業(yè)，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中與強(qiáng)爭(zhēng)鋒，需要速度作為支撐，用速度去沖擊規(guī)模。所謂船小好掉頭，中小墻布企業(yè)最忌諱的就是本來自己是只兔子，但行進(jìn)的速度卻如大企業(yè)一般的駱駝。所以我們蝶繡刺繡墻布擁有一隊(duì)專業(yè)的花型設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，一直追趕著世界的步伐從未停止，期待3月北京展的新品發(fā)布。

　　三、創(chuàng)新品管

　　中小墻布企業(yè)相對(duì)來講，資源相對(duì)匱乏，短板特別多。只靠模仿的話，只能自尋死路。所以，中小墻布企業(yè)要“不走尋常路”，要守正出奇，不斷地創(chuàng)新花型，用創(chuàng)新行為來代替各種不足，逐漸建立蝶繡在整體市場(chǎng)上的優(yōu)勢(shì)，在競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)主動(dòng)，不斷積累實(shí)力，才能最終發(fā)力。只要全員都有創(chuàng)新的意識(shí)，創(chuàng)新并不難，企業(yè)有創(chuàng)新的氛圍，對(duì)創(chuàng)新有激勵(lì)的措施，創(chuàng)新就會(huì)像一股活水，源源不斷的流淌。誠邀各地經(jīng)銷商傾情加盟蝶繡刺繡墻布。成為時(shí)尚的先驅(qū)者。

　　蝶繡傳承了蘇繡的技藝，產(chǎn)品本身就具備了手工刺繡精美的觀賞性的特點(diǎn)。蝶繡刺繡墻布在圖案設(shè)計(jì)上吸納了英倫皇室的設(shè)計(jì)風(fēng)格，與精美的刺繡交匯融合，更好地表現(xiàn)出了英式所獨(dú)具的尊貴和奢華。自然、優(yōu)雅、含蓄、高貴為特點(diǎn)的英倫皇室風(fēng)格，讓東方傳統(tǒng)刺繡的技藝更添藝術(shù)的光彩。

　　(來源：雅芝蝶Y蝶繡刺繡墻布)